为贯彻落实省委省政府关于促进大学生就业工作有关精神，根据团省委工作安排，省直机关团工委于3月启动开展大学生实习实训工作，下发《关于征集2023年湖北省大学生实习实训岗位的通知》，面向省直各单位、中央在汉单位广泛征集实习实训岗位，经各用人单位筛选匹配、面试遴选，共有172名高校大学生参加实习实训，覆盖省委统战部、省委外办、湖北日报传媒集团、省科协、省发改委、省教育厅、省经信厅、省民政厅、省交通运输厅、省生态环境厅、省水利厅、省农业农村厅、省审计厅、省机关事务管理局、省粮食局、省林业局、省地质局、长江出版传媒集团、省烟草专卖局（公司）、省地震局、中国水产科学研究院长江水产研究所、武汉职业技术学院、省注册会计师协会等47个省直及下属单位。

　　实习实训工作期间，各实习单位高度重视，精心部署。将此项工作作为缓解大学生就业难题、提升大学生能力水平的重要举措。各实习单位领导就接收实习大学生工作作专门批示，对各项保障工作作明确安排，第一时间协调相关处室全力支持，提出岗位需求，采取线上线下相结合的形式组织专业化面试环节，确保人岗匹配。全面协调科学供岗，实践育人。各实习单位充分征求处室用人需求，科学制定岗位信息，做到需求、岗位、专业互相匹配，让实习生在见习中有收获、能成长。同时，给予参与中心工作的锻炼机会，通过交任务、压担子方式让实习生快速提升。建立导师帮带机制，悉心指导。选派政治觉悟高、业务能力强、工作经验丰富的业务骨干担任“导师”，让实习生在实习期间得到“导师”帮助，在遇到困惑时找得到“师傅”解惑，帮助实习生快速进入角色、熟悉情况、提高能力。全力保障用心安排，确保安全。各实习单位均将实习生作为机关干部同等管理，全方位做好大学生见习期间的交通、餐饮等后勤保障工作，部分有条件的单位为实习生安排住宿，提供实习报酬，创造良好条件，解决实习生后顾之忧。同时，对实习生加强管理，严管厚爱，对实习生党员参加党的组织生活作具体安排。机关团委积极主动，全程跟踪。各实习单位机关团委工作主动，全力落实，不打折扣，全程参与岗位发布、人员组织、到岗培训、服务保障等工作，耐心为实习学生答疑解惑，不定期与实习处室对接联系，确保实习工作顺利推进。

　　下一步，省直机关团工委将持续聚焦助力大学生实习就业工作，加强与用人单位、派出高校沟通联系，在实习生征集、前期提示、后期管理等方面建立机制，既为大学生提供更多实习实训平台，又为实习单位补充有效工作力量，争取大学生实习实训工作真正取得实效。

　　（近期湖北机关党建网站和刊物将陆续刊载部分实习单位经验做法和实习生代表心得体会，供学习参考。）